Erosotasuna zure lankideek momentu larrian eta loreekin
Loaingoak eta larriak zure lankideei gertatu zaizkionean, sakon eragin ditzakezu ere, eta zuk ere jakin nahi duzu zer egin. Enpresariak eta lankideek laguntza eskain diezaiekete langileei tragedia pertsonalei aurre egiteko .
Zuzendaria eta Giza Baliabideetako langileak funtsezkoak dira langile batek atsekabetzen edo maltzur egiten duenean. Espero dut langile batekin harremana edukitzea, langile baten bizitzan zer gertatzen ari den jakitea, informatua edo jakitea. Gainera, politikarik gabeko denbora gehienak langileak bere gainbegiratzailea deitzea eskatzen du. Larreak eta mina gehienak lanetik kanpo uzten dute - eta zuzendarien eta lankideen patua eta erosotasuna.
Nola sinpatia eskaintzea langileek oinaze eta mina pairatzen dutenean
Nork deitzen du langile batek tragedia bere bizitzan sartzen denean? Buruzagia. Langile batek bizimodu atsegina deitzen edo gelditzen duenean, zuzendariek benetako sinpatia eta laguntza eskaini behar dute lehenengo pauso gisa. Ondoren, kudeatzaileek langileei hitz egiteko prest egon behar dute enpresaren eskura jarrita, langilearen arazoa, atsekabea edo mina.
Kudeatzaileek Giza Baliabideetako langileak izan beharko lituzkete, hala nola, atsedenlekuak , Familiako Medikuak uzteko ordua, eta abar. HR langileek ere ezagutu ahal izango dute osasun aseguruen onurak, epe motz eta luzeko ezintasuneko eskaerak eta bizitza asegurua .
Hauek dira, oro har, gertatzen diren lehen pausoak, langile batek bizitzako pena jasaten duenean. Garrantzitsua da enpresa kudeatzaileek eta HR langileek zaintzea, solidarioa, jakituna eta etorkizuneko langileei buruzko informazioa ematea eta langilearengan laguntzeko eta erantzuteko garaian.
Nola antolatzen diren erakundeek sinpatia eskaintzea?
Enpresek modu ezberdinean esperientzia atseginak hartzen dituzte. Enpresa bezeroetako langileek asko egin dute gertakari tristeak edo tragikoak bizi dituzten langileentzat. Ideia horiek sinpatia adierazteko modu egokia aukeratzen lagunduko dizu.
- Bildu dirua borrokan ari den langile bati.
- Hartu plater bat hileta afari edo estela batean pasatzeko.
- Etxean egositako afariak hainbat astetan burutu daitezke familiako familia batengandik edo familiako bat, eguneroko ospitaleetako bisita bat eskatzen dutenak.
- Bidali lore edo landare hileta, etxe eta ospitaleei.
- Langile hurbileko lankideek talde txartel bat sinatu.
Ia langile eta lankide guztiek borondatezko ekarpenek kooperatiba lapurtu baten oinazea areagotu egiten dute. Ez ezazu langile baten etxera edo ospitaleetara joaten lehengo langile edo familiarekin egiaztatzeko. Zure bisita ez da ongi etorri; Zure deia izan liteke.
Baina, galdetu lehenengo.
Informazioa emanez gero, konpainiak loreei familia, langile gaixo edo familiako kide bat hiltzea onartuko du, edo haurtxo goiztiarra duten familiak. Langileen arazoaren zerrenda amaigabea da eta, horregatik, enplegatzaileen maiz aukera eskaintzen du sinpatia eta zaintza eskaintzeko.
Ohar sinple bat esaten duenez, zaintzen eta mantentzen duzu langilea eta bere familia zure pentsamenduetan nahikoa dela. Baimena ere eskatu ahal izango duzu beste langileei langilearen egoeraren berri emateko, ez dakite. Enpresari gisa, ezin duzu isilpekorik baimenik gabe igorri, baizik eta baimena eman ahal izateko langileei eskaini nahi diezu.
Gehienetan aurkituko duzu langileek ados dagoela beste langile batzuek jakin dezaten.
Gehienetan, langileak dagoeneko utzi du bere lankideak ezagutu eta langileei laguntzeko hainbat ekitaldi hasi dituzte. Enplegatzaile gisa, zure lana langile babestutako ekintzak errazteko eta laguntzeko eskaintzen duzunean da.
Zure langile guztiei buruz zaintzen duzulako eta, zalantzarik gabe, beste langileen begietan zaintzeko agertzea nahi baduzu, ezin duzu diskriminazio eredu bat garatu. Beraz, langile guztiek merezi dute zure iritzia eta laguntza.
Ideia horiek zure langileek eta lankideek aldizka jasaten duten atsekabea eta atsekabea izango dira. Tristura gehienak ez dira lanean gertatzen, baina lantokian sartzen dira eta lankide eta lagunak eragiten dituzte. Langileei beren atsekabea eta mina aurre egin diezaiekezu laguntza eta sinpatia eskainiz.