SMART helburuak tradizionalak baino haratago

Eguneratu Zure Helburuaren Ezarpen Estrategia Plangintza eta Exekuzio Arretatsuagoa biltzea

Behin baino gehiagotan, negozioen munduan denbora gehiagorekin urrunago dagoela dirudi, SMART helburuak (zehatzak, neurgarriak, lor daitezkeenak, garrantzitsuak eta denborazko helburuak) nahikoa izan dira negozioaren arrakasta lortzeko. Gehiagorik ez.

Urteroko ebaluazio- urtea, urteko lorpenen eta urteko gorakadarekin lotuta , dinosauro bat da, beraz SMART helburu gisa erabiltzen dira, helburu-ezarpen ariketen arabera.

Orain, ez gaizki ulertu.

Helburuaren ezarpena kritikoa da bai pertsonalerako eta bai karrera arrakastarako. Enpresa arrakastaren faktore garrantzitsu bat da. Helburuaren ezarpena langile guztiek enpresaren misioan eta ikuspegian sartzen uzten dute eta helburua eta norabidea ematen dute.

Helburuaren ezarpena pertsonala eta enpresa arrakasta izateko oinarria da. Ideiak, esate baterako, helburuak ezartzea, zure urteko gai bat hautatzea, Urteko Ebazpenak konpromisoa hartzea eta zure bizitzako eremu bat biltzea urte osoan zehar lan egiteko .

Garai askotan lan egin dudan aholkulari bat urte bakoitzerako bere urteko gai bat hautatzeko praktikatzaile oso konprometitua da. Bere irudimena, lerrokatze urtea, urtebetetze urtea eta urtebetetze urtea izan ditu. Bere urteko planoa egiten du bere gaiaren inguruan.

Edozein motatako praktikak argi adierazten du zer garrantzitsua den erabakitzeko. Jarduera askok zure egunean zehar deitzen dutenean, idatzitako helburuak zure denbora eta energia gastatu beharko lukete.

Esaten dute zer egin behar duzun lehenik. Zure ikuspegi pertsonalaren adierazpenaz informatuta daude.

Aukera desberdinak probatu lehentasuna zurekin lan egiten duzun arte. Hona hemen helburu arrakastatsuaren inguruko pentsamendu osagarriak.

Idatzi zure helburuak

Bai, esan nuen idatzitako helburuak.

Bilera bat bezala ez zen existitzen minutuak ez baditu behintzat , ez duzu zure helburuei eta ebazpenei konprometituta sakatu idatzi ezean. Zure helburuak idazteko modu oso bat da, zeuk burutzeko erantzukizuna edukitzeko bide bat da.

Zuk zeure buruari ere harrituko zaizu. Gazteago nengoenean, ez nuen idatzi nire helburuak, baina urtero ohitura bat egin nuen, esate baterako, errenta, karrera, osasuna eta jateko esparruetan zer lortu nahi nuen esatea. Tiradera bat garbitu pare bat urte geroago, nire txartelak aurkitu nituen eta nire ipuin guztiak betirako gainditu zituen. Ere egin dezakezu.

Zure helburuak idazteko, zure urteroko istorioa edo zure ebazpenak zure lehentasunen arabera, gaur egun ere negozio-giroan dagoen denbora da, SMART helburuak lortzeko esanahia zabaltzeko.

Eta, agian, letra bakoitzeko hitz bat ez da nahikoa akronimo erabilgarria definitzeko. Estutu ezazu zure irudimena nirekin eta lortu helburu arrakastatsuak definitzen dituzten hitzetan.

SMART akronimoak berriki zehaztutako Helburuko ezarpenetarako

Aldaketa azkarrak zuzendaritza behar du: Helburuko ezarpena

Beraz, SMART helburuak basamortu egin behar dituzu gaur egungo ingurunean? Inola ere ez. Hala ere, behin betiko behar duzu esanahia zabaltzea helburu akronimoak zehaztea, SMART-ek, helburutzat duen negozio giroko egungo eta etorkizuneko giroa zerbitzatzeko.

Laneko ekitaldiak azkarrago eta azkarrago mugitzen ari dira. Lehiakorrak izateko, orientazioa aldatu behar duzu, bezeroaren eskakizunetan oinarrituta, batzuetan egunerokoan. Zure helburuak malgutasun bera behar du.

Errendimenduaren kudeaketa sistema batean, horregatik, helburuak berrikusten dituzu, gutxienez, hiru hilean behin. SMART helburuak express-train berriaren gainean zabiltzelako, Alice Cheshire Cat proverbialari esan zionean:

"" Esango didazu, mesedez, zein bide hartu behar dut hemendik? "

«Horra non nahi duzun tokira iritsiko den», esan zuen Katuak.

«Ez zait axola handirik non», esan zuen Alice.

- Ondoren, ez du axola zein modu dituzu -esan zuen Catek.

Gaur egungo negozio klimatiko lehiakorretan, ez dio axola zein bidean. Helburuko ezarpenetarako SMART helburuak berriro definitutakoan, lagunduko duzu.

"Ez da nahikoa lanpetuta egon behar, hortaz, inurriak dira. Galdera da: zer egiten dugu lanean?" - Henry David Thoreau

Zertan ari zara lanean aurten? Ezarri zure SMART helburuak. Zure helburuak eta ametsak betetzeko aukera emango dizute. Lortu nahi dituzun mailak igoko zaituzte. Desio onenak.

Helburuko ezarpenetarako baliabide gehiago