Hona hemen hobespenen inguruko iradokizun batzuk
Praktikak epe laburreko esperientzia izan ohi denez geroztik, zure ikuspuntua zure ikuspegia aldatzeko modua al dago? Jende askok gorroto du bere lana, baina egin behar dituelako.
Praktikak, oro har, 10-12 astez bakarrik irauten duen bitartean, agian ikaskuntza esperientziak ostatua merezi du, lehenago utzi baino lehen, intereseko arlo garrantzitsu bat lortzeko gai izango zarela zure intereseko eremuan eta espero baduzu erreferentzia positiboa lortuko duzu. etorkizuneko lanpostuak eskatzeko erabil dezakezu.
Zer egin dezaket nire arduradunarekin lan egiteko zailtasunak aurkitzen baditut?
Arazoaren lehen identifikazioa lagun dezake. Zure ikuskatzailea autoritarioa edo ez bereizgarria dela edo nortasun arazo gehiago dela uste al duzu?
Esate baterako, uste duzu arduradun jakin batekin lan egitea zaila dela zure ustez iradokizunak egiten ari dela beti zure gela propioa egiteko eta zure sormena erabiltzeko aukera paregabea utziz. Egoera gehiago pentsatzen baduzu, arduradunak interesgarria iruditzen zaizu, eta benetan nahi duzun guztia ikasiko duzu bekadun gisa lan egiten ikas dezazun.
Jakina, badira kudeatzaileak zure bizitzak zailak izan daitezkeitezen eta zer itxura hartzen duen kontuan hartu gabe, erronka izango da. Ez zait horrelako egoerei buruz hitz egiten, baizik eta jakin dezakezun arduradunari buruz gehiago jakitea mikromanagintzan jartzen duela eta, horrenbestez, erantzukizuna da laguntzarik eta gidaritzapean trebatzen laguntzen duen tutorearekin, zereginak emateko lanean burutzen den ikaskuntza zenbatekoa murrizten duen lana modu bakar bat baino ez dagoela espero da, nolabait esatean, arduradunek nahiago dutenei zer lana burutzeko moduak baino nahiago zaizkien Zure gaitasun onena.
Hona hemen zer egin dezakezun gomendio batzuk Zure egungo praktiketako zorigaiztokoak bazara
- Zure arduradunarekin hitz egin ezazu zailtasunik baduzu. Beharbada zure ikuskatzaileek ulergarriak izan ditzakete eta iradokizunak eskaintzen dizkizute edo beste zeregin batean jarriz iradokitzen dizun.
- Mugitu aurretik, urrats bat atzera egin eta egoera objektiboki begiratu eta galdera hauek burutzen saiatu zaitez:
"Zergatik praktika honekin pozik nago?"
"Espero dut praktikak ez al da?"
"Nire arduraduna ez da arrazoizkoa eta zaila da lan egiteko?"
"Lan alferrekoa al da egunen batean lan egitea ez dudala geldituko?"
"Barne praktikak nire balore eta sinesmen pertsonalen kontra doa?"
"Zerbait egin dezaket praktikak esperientzia positiboagoa izateko?"
Arazo bat identifikatu ondoren, askoz errazagoa izango da irtenbide bat sortzea.
Zure praktiketan lo egin eta osatzeko modurik ez dagoela uste baduzu, ziurtatu enpresaburuak dimisio formaleko gutun bat eta bi asteko iragarkia ematea. Sarritan irteteko eta zure eta enpresarien arteko alferrikako sentimendu txarrak saihestu nahi dituzu.
Profesionalki jarduten baduzu, zure arduradunaren errespetua mantenduko duzu eta etorkizunean egoera ezegonkorrak kudeatzeko gaitasuna izango duzu.
Profesionalki jardunez gero, zure ikuskatzaileak etorkizunean erreferentzia gisa erabil ditzake eta praktikak ikasketa esperientzia gisa ere sartu ahal izango dituzu egungo curriculuma eguneratzen duzunean.