The Five of Anything Ice Breaker

Simple team building activities

Biltzarrak, prestakuntza-eskolak, taldeak eraikitzeko saioak eta konpainiako gertaerak eta jarduerak erabil ditzakezun taldeak biltzeko izotz-blokeoa bilatzea ? Nire izotz-hausturako bost lagunek taldearen kohesioa eta lankidetza egiten dute eztabaidaren luzapen naturala talde hau eraikitzeko izotz-breaker erabiltzen duzunean.

Saioaren gaiarekin erlazionatutako izotz-makinak

Saioaren gaiari hautatutako bost elementu erlazionatu eta izotz breaker erabil dezakezu saioaren edukira gehitzeko.

Esate baterako, bilera arrakastatsua nola exekutatzen den jakiteko saio batean, parte-hartzaileek bilera bat egin dezaketen bost faktore garrantzitsuenak identifikatu ditzakezu.

Enplegatuen motibazioan saio batean, parte-hartzaileek lanean diharduten pertsonengan motibatzen duten bost faktoreak banatu ditzakezu. Eraginkortasunez entzuteko moduari buruz, zure parte hartzaileei entzute urriko bost ohitura txarrak identifikatu ahal zaizkie. Bost galdera potentzialen muga bakarra bideratzaileen irudimena da .

Adibide horietako bakoitzean, izotz-hausturak zure eztabaidarako abiapuntua izan daiteke.

Izotz-hausteak, dibertsio eta taldeen eraikuntzarako

Beste batzuetan, izotz breaker hau erabil dezakezu zure parte-hartzaileek dibertitzeko eta gozatzeko. Hauek hamabi adibide dira iraganean parte-hartzaileentzat dibertigarriak izan direnak.

Bost izotz breaker urratsak

  1. Bilera parte-hartzaileak lau edo bost lagun talde banatu itzazu deskonektatuta. (Hau egiten duzu jendeak, normalean, topaketa bat hasten du jendeak dagoeneko ezagutzen duen jendearekin edo bere saileko pertsonekin eserita).
  1. Esan talde berriez osatutako taldea bere bazkide guztiei beren garaiko bost zinema gogokoenekin partekatuko dutela, edo bere bost eleberri gogokoenak edo bost gustatzen zaizkien filmak, eta abar.

    Gaia bost gauza izan daiteke: gehien gustatu edo ez zaie gustatzen. Izotz breaker honek taldeka interes komunak esploratzen laguntzen du eta pertsona bakoitzak bere hautatutako bostek gustuko duten edo ez erabiltzeari buruzko eztabaida asko argitzen laguntzen du.

    Bilera horretako gaiarekin zerikusia duten izotz-makinak gomendatzen baditut ere, bost gauzek benetan gozatzen duten taldeko jarduera azkar eta dibertigarri bat da. Inor ez da eskatzen elkarrizketa-erosotasunerako gunea uzteko eta inoiz ez dut partaide bat aurkitu galdera horri erantzunak partekatzeko.
  2. Halaber, eztabaida praktiko hau izotz breaker hau ere erabil dezakezu. Beste adibide bat , taldeen eraikuntzako saioan , galdetu: "Zein dira arrakastarik gabeko taldetan parte hartzen duten bost funtzionamendu disfuntzionalak?" Edo, "Pentsatu inoiz izan duzun talde onena. Zein dira zure taldeak onena edo arrakastatsuenak diren bost faktore gako eta garrantzitsuak?"
  3. Esan taldek pertsona batek oharrak hartu behar dituztela eta taldeko eztabaidaren nabarmentzea taldearekin osatzea taldean amaitzean.
  1. Debrief taldearen eraikuntza izotz breaker boluntario batek bere bost gauza zerrenda irakurri nahi du. Edo galdetu boluntarioak edozein film zerrendatzeko, adibidez, pertsona bat baino gehiagok komunean zeukan eta gogokoena partekatu zuten. Ondoren, eskatu talde bakoitzak bere zerrenda osoa partekatzeko talde osoarekin.

    Jendea ia beti da zure irrika eta dibertsio iturri onena delako, zerrenden irakurketak barreak eta eztabaida asko sortzen ditu. Elkarrizketaren nodoa ere harrapatu dezakezu elementu batetik egindako transizioetan oinarritutako talde txikietan.
  2. Talde bakoitzeko boluntarioak amaitutakoan, galdetu gainerako parte-hartzaileek eztabaidara gehitu nahi badute, saioaren gainerakoan aurrera egin aurretik.

Taldekako icebreaker taldea 10 eta 15 minutu bitartekoa da, eztabaidak behar dituzten taldeen arabera.