Laneko gaitasuna Zure seme-alabak masterra behar du
1990. urtean, Lynn Martineko Idazkaritza Nagusiak gauza bera galdetu zuen eta beharrezkoak diren trebetasunak lortzeko Idazkaritza Batzordea osatu zuten.
Ikastetxe, gobernu, lan sindikatu eta Amerikako korporazioetako ordezkariek osatzen zuten. Martinek Batzordeak lantokiko eskakizunak aztertu eta Amerikako gazteak eskaerei erantzuteko gai izan ziren. 1992. urteaz gero, SCANSek bere lana amaitu zuen. Langileei, ikuskatzaileei, langileei eta sindikatuetako arduradunei hitz egin ondoren, Batzordeak bost eskumen eta hiru trebetasunen identifikazioa identifikatu zuen langile guztiek parte hartzeko. Gaitasun eta trebetasun horiek batera SCANS gaitasunak bezala ezagutzen ziren.
SCANS Skills
Hauek dira zortzi eremuak Batzordeak ezinbestekoak izan zirela zuzenean batxilergoaren ondoren lan egiten duten ikasleek eta unibertsitatera joango diren langileak sartu aurretik. Bost gaitasunak eta hiru trebetasun nagusiak elkarrekin lotzen dira: elkarrekin erabiltzen dira eta elkarrekin ikasi behar dira.
Zerrenda hau aspaldi garatu zen arren, oraindik ere garrantzitsua da egungo eta etorkizuneko lantokietan.
Bost gaitasunak
Egiteko eraginkorrak izateko, langileek dutenak modu eraginkorrean baliabideak, pertsonen arteko trebetasunak, informazioa, sistemak eta teknologia erabili ahal izan behar ditu. Ikus dezagun gaitasun horietako bakoitza arretaz.
Baliabideak
Baliabideak esleitzeko gaitasuna ezinbestekoa da. Baliabideak honakoak dira:
- denbora
- dirua
- material eta instalazioak baliabideak
- giza baliabideak
Pertsonen arteko
Lanean arrakasta izateko beste pertsona batzuekin elkarreragiteko gai izan behar da. Pertsona batek lanpostura sartzen duenean, gai izango da:
- taldeko kide gisa parte hartu
- beste batzuk irakatsi
- zerbitzatu bezeroak edo bezeroak
- ariketa lidergoa
- negoziatzeko
- Jatorri desberdinetako jendearekin lan egitea
informazioa
Informazioa merkantzia baliotsua da. Jakin behar da nola:
- informazioa eskuratzea eta ebaluatzea
- antolatu eta informazioa mantentzeko
- interpretatu eta komunikatu informazioa
- ordenagailuak informazioa prozesatzeko
Sistemak
Sistemak osagai-teknologia, antolaketa eta gizarte-taldea da behar bezala funtziona dezan. Langile arrakastatsuak honako hauek izan behar dituzte:
- ulertu sistemak
- sistemaren osagai baten funtzionamendua kontrolatu eta zuzendu ahal izatea
- sistema hobetzeko eta diseinatzeko gai izan
Teknologia
Teknologia lantokietako zenbait zeregin gauzatzeko erabiltzen diren tresnen, prozeduren eta tresnen ingurukoa da. Okupazioaren arabera aldatzen dira. Ezagutza izan behar da:
- hautatu teknologia
- zeregin bat teknologia egokia aplikatzea
- mantentzea eta konpontzeko teknologia
Hiru Fundazioko Trebetasunak
Goian deskribatutako gaitasunez gain, langile guztiek honako oinarrizko trebetasunak kontrolatu beharko dituzte:
Oinarrizko trebetasunak:
Pentsamendu gaitasuna:
- pentsamendu sortzailea
- erabakiak hartzeko
- arazo konpontzea
- Gauza ikusteko gogamenaren begietan
- ikasten jakitea
- arrazoibide
Kalitate pertsonalak:
- banakako erantzukizuna
- autoestimua
- soziabilitate
- autogestioaren
- osotasuna
Beraz, gaur egun, zure seme-alabak arrakastatsua den ala ez jakin nahi duen galdetu beharrean, beharrezko trebetasunak ditu. Ikas ezazu zure seme-alabak SCANen trebetasunak curriculumean sartzen badituzu eta ez badira, galderak egiteko orduan ordua da. Etxean SCANS trebetasunak ere indartu behar dituzu.