Elkarrizketa Zure Karrerako Plan eta Asmoei buruz galderak

Lan berri baterako elkarrizketak egiten ari zarenean, langileak hautagaiek, oro har, irudikatzen saiatuko dira zure lana proiektatutako ibilbidean emandako egokiera ona izango bada. Kokapen jakin bat zure karrerako planarekin nola egokitzen den galdetu ahal izango duzu. Galdera mota hauek ere kontratatzailearen laguntzaz ikusi nahi baduzu, epe luzerako enpresan egon nahi baduzu edo azkar mugitu nahi baduzu.

Elkarrizketarako galderak nola erantzun Zure karrerako asmoak buruz

Elkarrizketatzaileak galdetu besterik ez zergatik lanean interesatzen zaizun edo zergatik konpainiarekin lan egin nahi duzun informazio hau ateratzeko, edo galdera zuzen bat eskatu dezakete "Nola funtzionatzen du lan hau zure ibilbide profesionalarekin?" Galdera horri beste modu batzuk era daitezke, besteak beste:

Berriro ere, galderarekin elkarrizketatzaileak duen helburu nagusia da egokiro moldatzea zehaztea. Lan honek zentzua du zure epe luzeko karrera-estrategia? Mugitu egingo al da posizioan arrazoizko denbora? Zure asmoak arrazoizkoak dira eta konpainia / industria alorrean? Zure erantzuna garatu ezazu horren arabera.

Demagun Zergatik Job nahi duzu

Elkarrizketaren aurretik, pentsatu arretaz zure ibilbidearen nahiak. Karrera-helburu zehatzik ez baduzu ere, lanean ari zaren interesa baduzu edo garatzen dituzun trebetasun multzo bat izan dezakezu. Ondoren, berridatzi lan-zerrenda, eta pentsatu behar duzue lanaren eskakizunak eta erantzukizunak helburuak lortzeko prestatuko dituzula. Elkarrizketatzen ari zaren lanaren inguruko errekurtsoaren kasu sendo bat egin beharko duzu, etorkizuneko asmoak zuzenduz.

Kontuz ibili zure erantzuna nola aurrezten duzun zehazten baduzu lan hau zure lanbide ibilbidearen goi-mailako lanbide-maila gisa erabiltzen ari bazara. Ziurtatu hasierako lana okupatzen duen denbora-markoa funtsezko balioa gehitzeko nahikoa dela. Oro har, hiru edo bost urte zentzuzkoa izango da lanpostu gehienetan.

Zer saihestu

Galdera mota honek hautagaien ustekabeko hutsuneak aurkezten ditu, kontuz ibili ezean.

Saihestu soldata, kokapenaren eta are enpresaren azpimarragarriak diren erantzunak saihestea, enplegatzaileek normalean nahi duten hautagaia baitute eta lana beraiek lortzeko motibatuta egon behar dute. Mantendu zure karrera fokua - gaur egun ez da zure familiarekin edo bizitza pertsonalarekin lotutako asmoak partekatzeko garaia.

Beharbada zure karrerako plan zehatza ez duzu ziur ( karrera-helburuak ezartzeko gida urratsez urrats hau lagun dezake!). Erantzun bat osatuz erronka egin dezake. Hori gertatuz gero, zure ibilbidean erabilitako trebetasunak zentratu.

Erantzun onen adibideak

Lan Elkarrizketarako Galderak eta Erantzunak gehiago

Elkarrizketa galderak eta erantzunak
Laneko elkarrizketa-galderekin eta lagin-erantzunekin.

Elkarrizketarako galderak
Elkarrizketari galdetzeko lanpostuetarako hautagaientzako galderak.