Patrick Mayfield Zuzendari Exekutiboa eta Pearcemayfield Fundazioko zuzendaria da, aholkularitzako eta prestakuntza enpresen laguntzarekin, proiektuen, programen eta zorro estrategikoen bidez aldaketek eragiten dien laguntzarekin.
Patrick-ek zuzendari arrakastatsuak kudeatzen lagundu du (2007) eta The Effective Change Manager-en eskuliburua: Change Management gida, Change Management Institute-ren Knowledge Body (2014).
Era berean, Practical People Engagement-ek zuzendu zuen: The Power of Relationships (2013) eta Blogeko Learning Lead-aren mezuak.