Zure elkarrizketarekin konektatzeko aholkuak

Zure elkarrizketa batean arrakasta handia daukazu, galderak egiten dituzun galderei erantzutea, zure curriculum vitae eta zorroaren kalitatearen arabera.

Nola sortu lan elkarrizketaren zehar

Nahiz eta beti garrantzitsua da adeitsu eta profesional izatea, zure elkarrizketatzailearekin harreman bat ezartzea ere arrakastarako gakoa da. Elkarrizketatzaileak zuretzako pertsona batenganako sentikortasuna baldin badu, baliteke jarrera positiboa izatea langile gisa kontratatzeko.

Azken finean, enplegatzaileek kooperatibak, bezeroak eta arduradunak modu eraginkorrean elkarreragiten dituzten erreklutatzaileak bilatzen dituzte eta, jakina, guztiontzat egun bakoitzeko atsegina den giro batean lan egitea nahi du.

Zure elkarrizketatzaileak elkarrizketan zehar konektatzen ez bazaude, agian zurekin lan egiten duten beste pertsona batzuekin interfazea izan ez dezazun uste du, beraz, oso garrantzitsua da inpresio ona egitea.

Hori dela eta, zure elkarrizketa prestatzeko zure bileretan esaten duzunaren gainetik egon beharko zenuke. Era berean, zure elkarrizketatzailearekin harremanetan jarri beharko zenuke pertsonalki. Honako iradokizunek zure elkarrizketaren errendimenduaren osagai pertsonalizatua optimizatzen lagunduko dizute.

12 zure elkarrizketari konektatzeko aholkuak

  1. Hasi elkarrizketa modu egokian. Agurtu zure erreklutamen osoz, biltzera begira zeuden pertsonaren bat balitz bezala. Esan "Pozik egoteko" zerbait esateko, apustu sendoa, baina ez birrintzeko. Hona hemen zure burua aurkeztu lan elkarrizketa batean.
  1. Lagun eta atsegina izan. Irribarre egin eta bazkaldu pertsonala berreskuratzen duzun bakoitzean. Izan zaitez zure elkarreraginetan eta posizioari eta enpresari buruzko emozio positiboak adierazi. Elkarrizketatzaileak litekeena da ahaideen hautagaiak ongi ikustea, beraz, garrantzitsua da gogotsu eta baikorra izatea.
  1. Erakutsi zure interes pertsonan eta lana . Erakutsi interesa zure elkarrizketari elkarrizketaren berotze fasean zehar haiei buruzko zenbait galdera eginez. Hitzaldi laburra egitea zalantzazko galdeketak hasi baino lehen zure elkarrizketatzaileak errazten lagunduko dizu. "Zenbat denbora lan egin duzu hemen?" Galderari erantzun dio: "Izan al dituzu beste rolak enpresan?" Edo "Zenbat denbora zure bidaian?" Zure elkarrizketatzaileak atera ditzakezu.
  2. Egin ezazu pertsonala. Behar izanez gero, partekatu zeure buruari buruzko informazio pertsonala. Zure kanpoko interesak edo atzeko planoko informazioa azaltzeko, elkarrizketatzaileak zurekin erlazionatzen lagun dezake.
  3. Gogoratu jarrera ona. Eseri zuzenean eta apur bat zure elkarrizketatzaileak bidean apur bat makurtzeko eta interesa pizteko zer esaten ari diren.
  4. Eye kontaktua garrantzitsua da. Elkarrizketatzailearekin harremanetan jartzeko maiz, baina ez piercing kontaktua arretaz entzuten ari zaren erakusteko.
  5. Erakutsi zure interesekoa. Arretaz eta modu aktiboan entzuten ari zarela entzuten ari zarenean "Ikusten dudana" esaten dut, "" Ulertzen dut, "" Soinuak onak ", eta ondorengo galderak jarraitu behar dituzu.
  6. Arreta ezazu guztiontzat. Elkarrizketatzaileen egoeretan, ziurtatu arreta berezia banatu pertsona bakoitzari. Garrantzitsua da txostena positiboa egitea elkarrizketatzaile bakoitzarekin, ez bakarrik kimika naturala sentitzen dutenekin. Hona hemen talde elkarrizketa bat nola kudeatu .
  1. Erakutsi duzula lortzen duzula. Paraphrase zure elkarrizketatzaileak bidalitako mezu garrantzitsuak edo konplexuak bere puntua ulertzen erakusteko.
  2. Galdetu enpresa kulturari buruz. Erakutsi konpromiso kulturarekin duen interesa, bai jarraipen-galderari edo galderari erantzuten badiozu, zure elkarrizketatzaileak taldean sartzeko gogoa ikusten duzula. Esate baterako, galdetu: "Zein da lagunartean langileen artean?", "Lankideek elkarrekin bulegotik kanpo elkartuko dira?" Edo "Taldeak eskaintzen dituen harremanetarako aukerak edo txangoak eskaintzen al dituzu?"
  3. Eskerrik asko zure elkarrizketatzaileak. Espresuki zure esker ona adierazi zure elkarrizketa burutzen dizuten bitartean.
  4. Ez itxaron jarraipena egiteko. Jarraitu berehala posta elektronikoz edo ohartaraziz, edota telefono dei bat ere, eta elkarrizketatzaileak lagungarria izan den arrazoi zehatzak aipatu. Gogoan izan haiekin topatu duzula eta elkarrekin lan egiteko aukera duzula espero zenuen. Elkarrizketatzaile anitzekin bat egin baduzu, pertsonalizatu zure komunikazioak mezu bakoitzerako zerbait berezia gehituz.