Ia abokatu pribatuen abokatuen laurden gehienak lege-bulego handietan (lege-bulegoak dituzten 20 abokatu baino gehiagotan) erabiltzen dira, American Bar Association-en arabera. Gutxi gorabehera, abokatu horien% 14a 100 abokatu edo gehiagoko bulegoetako bulegoetan lan egiten dute. Zuzenbide-bulego handi hauek batzuetan mega-enpresa edo Big Law gisa ezagutzen dira.
Lege-bulego handi batean enplegua prestazio eta erronka bereziak eskaintzen ditu, praktika-inguruneak ez ezik. Jarraian, legelari bulego handi batean lanean diharduten hamabost abantaila daude.
01 Soldata Handiak
Lege mailako enpresa handiek ordaintzen dituzten praktiken inguruko ingurune altuenetakoenen artean daude, lege profesionalek eta langileek sarritan ematen dituzten konpentsazio-pakete zabalagoak ematen dizkiete gobernuak, botere judizialak, enpresa txikiak , irabazi asmorik gabekoak eta interes publikoko inguruneak baino.
02 Ondo kreditutako lankideak
Zuzenbide handiko enpresa askok goi dolarraren gainean ordaintzen dutenez gero, enpresek abokaturik , paralegista eta langile kualifikatuena biltzen dute. Mega-enpresek, sarritan, lege-maisu ospetsuenetan goi-mailako irakasleek soilik hartzen dituzte. Zuzenbide handiko enpresa paraleloek lizentziatura eta espezializazio juridikoan esperientzia dute.
03 Lan sofistikatua eta erronka
Auzitegi goreneko , konplexuei eta lan transakzioen gaineko lanari esker, kalitate handiko talentua eta baliabide ugari eskaintzen dituzten lege-bulego handiak dira.
04 Bezero ugari eta askotarikoa
Zuzendaritza-enpresa handien bezeroek txikiagoak eta anitza baino txikiagoa izan ohi dute. Bezero handi eta dibertsifikatu baten oinarria gutxiago ematen du enpresek zailtasun ekonomiko bat izango dutela bezeroak bere negozioa beste nonbait hartzen badu.
05 Enpresa Erakunde Handiak
Lege-enpresa handiek konpainia txikiagoek baino baliabide gehiago dituzte. Baliabide sendoko baliabideak zerbitzu osoko kopiatzeko zentroak eta lege liburutegi zabalak daude, etxeko eta kafetegietan barne hartzeko.
06 Laguntza Handiko Langileak
Lege-bulego handi batek eskura duen administrazio eta laguntza-zerbitzu zabala du. Langileek administratzaile legalak, idazkari legalak , paralegaleak, marketineko espezialistak, IT langileak, artxibo idazkariak, liburuzainek, auzitegiek eta mezulariak izan ditzakete.
07 Lehendabiziko Lokalen Luxuzko Bulegoak
Lege-bulego handien bulegoak enpresa txikiek, interes publikoko enpresek eta gobernuak ingurune luzeak eta zabalagoak eskain ditzakete. Bulego nagusien bulego handiak, oro har, hirigune nagusietan daude, jantokitik hurbil, jangela fina (bezeroak eta erreklutak uzteko) eta beste erosotasun batzuk.
08 Perspektiba orokorra
Mega-enpresetako askok jurisdikzio anitzetako praktikak eta mundu osoko kokapen anitzak dituzte, nazioarteko bezeroak zerbitzatzeko abokatuak eta paralegalak izateko.
09 Garatu beharreko Heziketa Programak
Zuzenbide-bulego handiak sarritan zehazten diren trebakuntza eta tutoretza programak ezartzen ditu elkarteetako, paralegisten eta bestelako bulegoetako profesionalen artean. Enpresa handietako askok ere udako elkartutako programak eta etxeko hezkuntzako programak dituzte, beren langileentzako etengabeko hazkuntza eta ikaskuntza aukerak eskaintzen dituztenak.
10 aurrerapen esanguratsuak
Bulegoetako enpresa askok antolakuntza hierarkiko konplexuak dituzte, sustapen aukera gehiago sortuz. Esate baterako, enpresa handi baten abokatu baten ibilbidearen ibilbidea hasierako maila / junior elkartearen artean aurreratu daiteke maila ertaineko bazkideei, goi-mailako elkarteari, ondare ez-bazkideari, ondare-bazkideei eta senior bazkideei.
11 Aniztasunarekiko konpromisoa
Zuzendaritza-enpresa handiek askotariko ekimenak sortzen dituzte emakumeen eta gutxiengoen abokatuen arrakasta sustatzeko eta aukera berdintasuna sustatzeko.
12 Zuzenbidea Enpresak
Lege-bulego handi batentzat lan egiteak gastu-kontuak ordaintzen ditu kirol ekitaldietan eserlekuak eta enpresa-funtzio bitxiak.
13 Pro Bono Ekimenak
Lege-arloko enpresa askok maiz probarako eta zerbitzu publikoko programak ezartzen dituzte, eta abokatuek eta paralegalek ordu kopuru jakin bat konpromisoa hartzen laguntzen diete komunitateari eta pobrezia-populazioei laguntzera, hala nola haurrak eta adinekoak.
14 Izen-ezagutza eta Prestige
Lege-arloko goi-mailako legelariarentzako lan egitea, legezko eta onarpen handia duten langileei egoera eta prestigio maila jakin bat ematen diena.
15 Intelektualaren erronka
Praktiken arlo zabalean praktika juridiko handiko eta konplexuek lege-abokatuen eta paralegalen inguruko intelektualki desafio bat eskaintzen dute.