Bi gurasoek lan egiten jarraitzen dute
Bi erantzun gatazkatsuak daude. Lehenengo erantzunak familia bat altxatu eta babesten duten kostuak hain handia dira, ekonomikoki bizirik irauteko, gurasoek lan egin behar dutela.
Besteak dio gurasoek gurasoek lan egiteko duten beste kostuak, emozionalak eta estresak eragiten dituztela, beraz, gurasoek etxera joatea baino hobea da.
Zergatik bi gurasoek ez lukete behar
Azter dezagun zer kostatzen den seme-alabak goratzeko. Gobernu federalak lehen urteko kostuak jartzen ditu $ 5.490 eta $ 11.320 bitartean. Obulutegiko eta ospitaleko mediku fakturak ez dira ordainduko 1.200 $; amatasun arropa, haurtzaindegiko altzariak, haurtxoko ekipamenduak, arropa, diapers, formula, janaria, pediatra eta beste gastu batzuk osatzen dute.
Baina eguneko arreta baztertzen du. Bi gurasoek lan egiten badute, gehitu $ 7,000 fakturara. Horrela, agian $ 17.000 beheko haurtxoko kostuetan bilatzen ari zara. Prezio horretan, bikote askok konbentziturik daude gurasoek errenta bat egin behar dutela, eta guraso batek ez badu lehenago lanean, hasierako presioa oso handia da.
Baina hau ondorio zuzena da?
Eman dezagun guraso berriek urtean 30.000 $ irabazten dituztela, $ 60.000 diru sarrerak konbinatuta.
Familiari laguntzeko gaitasuna mantentzea, batez ere haurtxoarekin izandako gastu berriak kontuan hartuta, lanean jarraitu behar dute. Baina bigarren diru-sarrerak benetan beharrezkoak dira biziraupen finantzarioak?
$ 30.000 urteko errenta $ 2.500 hilabete bat da. Hori dela eta, jende gehienak $ 250 inguru igaro ohi dira kostuetan; Automobilen eta aparkalekuen edo garraio publikoaren kostua estaltzen du; Zure aukera.
Era berean, laneko arropetan, hilean 125 dolarreko batez bestekoa igaroko duzu. (Laneko armairuak uniformeak janzten dituztenen gainetik pasatzen dira. Bulegoko langileak jantziak eta sokak edo zetazko galtzerdiak eta pantyhoseak erosten ditu. Gastu osoari dagokio.) $ 120 hilean gehigarri bat igaroko duzu bazkaria, bulegoa opariak eta nahitaezko dohaintzak. Eta ez ahaztu eguneko arreta, hilean 600 $ inguru. Guztira, 1.100 hilean gastatuko dituzu laneko gastuetan, ezkontidearen erdia errenta osoaren aldean. "Hori ez da arazorik", esan duzu. "1.400 $ garbitu nituen".
Benetan?
Ez ahaztu zergak. $ 2.500 galtzen baduzu, $ 1,000 zergak ordainduko dituzu. Hori dela eta, zerga ondorengo zerga ondorengo gastu arrunta ordainduta hilabeteko 400 $ ingurukoa da. Hori baino gutxiago $ 100 astean. Astean 40 ordu lan egiten badituzu eta ordu bat egunero jantzi lanerako eta bidaietarako, hilean behin $ 1,75 orduz pasatzen ari zara. Eta hori $ 30.000 errenta gordina da!
Eta okerragoa da. Ez dira soilik gutxieneko soldata baino beherago biltzen, zure seme-alabekin gastatzen ez duzun denbora guztian eta estres gehigarria familiarekin gehituta, senarra eta emaztea lan egiten dituztelako. Nork eseri egiten du etxean haurra gaixo dagoenean? Nork uzten du arraza baino lehen bilera garrantzitsu hori itxita dagoenean?
Ez kezkatu, espezialistak guztia beharko duzu egin nahi dugu. Paisaia Emango dizkizuegu adierazpenak paisaia desestaltzen arkitekto Covington hasi zure eremu behar duzun guztia. Familiak eragiten dituen arazo ez ekonomikoak kontuan hartuta, benetan zentzuzkoa da gurasoek lan egiteko?
Bost Arrazoi Zergatik Gurasoek Lan egin behar zuten
Azterketa honetatik aurrera, "ez" amaituko zenuen. Baina ez da erraza. Beraz, orain arte gaiaren erdia bakarrik aurkeztu dut, beraz, seme-alabak dituzten eta etxetik kanpo lan egiten duten emakumeak defendatzeko etorri naiz. Badira bost arrazoi zentzu asko eman ahal izateko, bai ama eta aita lan egiteko:
Arrazoia 1: Karrerakoa babestea
Emaztea bere lana uzten badu, bere karrera kalterik egin gabe egin ahal izango du, bere bazkideek (lehiakideek?) Ez baitute bost urtez jarraitzen korporatiboaren eskailera igotzeko.
Arrazoia 2: Behe-irabazten ezkontidea osasun asegurua izan daiteke
Arrazoi oso ona da lanean jarraitzeko.
Arrazoia 3: Erretiro-prestazioak ahaztu gabe
AEBetan emakumeak gizonezkoak baino Gizarte Segurantzan baino beherapen gutxiago hartzen dute, emakumeek urte gutxiago lan egiten dutelako. Sozietateen pentsio planei dagokienez; bost urtez lanean bukatzen baduzu, prezio gehiago ordaindu beharko duzu erretiroko diru-sarrerarik nabarmenenak lortzeko. Galdutako galera ahaztu egin behar da gaur; Etxeekin etxera haurrekin galera ekonomiko handi bat sor daiteke geroago. Gai honi buruz gehiago jakiteko, joan 66. eta 68. kapitulura.
Arrazoia 4: Gurasoen osasun mentala
Jende askok ez dira oso egokiak etxera bizitzera beren seme-alabekin denbora osorako. Helduen elkarrekintza behar dute. Nire bezeroetako batek, ama lanean, errenta hain baxua duen lana izan zuen, 35 aste gehiago gastatu zituen, seme-alaben zaintzako gastuak, irabazi baino. Orduan aipatu nuenean, erantzun zion: "Beno, terapia baino merkeagoa da!"
Arrazoia 5: Zure haurraren garapena hobetzeko
Lagun batek neskato batek esan zidan behin: "Nire emaztea bere lana irten eta Billy-rekin egon balitz, norberaren zirkulu osoaren gizarte osoa izango luke - bere ama. Baina eguneko arreta, gizarte trebetasunak ikasten ditu 20 beste umeen inguruan ". Benetan ondo adierazi: haurraren arteko komunikazio trebetasunen balioa ez da baztertuko.
Etxean lan egin edo egonaldia aukeratzea
Beraz, etxean lan egin edo egon behar al zenuen? Argi dago, ez da aukera erraza. Hala eta guztiz ere, gero eta enplegatzaile gehiago dira malgutasuna eskaintzen duten gurasoek lan egiteko baino errazagoa izan dadin. Enplegu partekatzea , laneko ordutegi malguak eta etxetik lan egiteak gaur egungo lantokian eskuragarri dauden aukerak aurkituko dituzu, arazo hau konpontzen saiatzen zarenean.
Nire ustez , aukera duzu . Guraso askok ez dute konturatzen aukerak badira. Sarritan, gurasoek uste dute alternatiba kontuan hartu gabe lan egin behar dutela. Zure planifikazio finantzarioarekin arrakasta izateko, zure aukerak beti aztertu behar dituzu. Eta plangintza egokia agian ez da inondik ere garrantzitsua zure seme-alabak handitzeko orduan baino.
Dirua Truth From, RicEdelman.com-ren zatia. Copyright 2002. Baimenarekin errepikatua.