Elkarrizketa Amwayko zuzendariarekin

Praktikak Elkarrizketa Amway-ko College Talent eta Candidate Experience-rekin

Kevin Douglas, PHR, College Talent eta Candidate Experience-eko zuzendaria, Amway-rekin praktikak egiteko hainbat galdera erantzuten ditu. Amwayk kostu txikiko eta arrisku txikiko jabeak ditu konpentsazio-planean. Horrela, parte-hartzaileek Amway produktuak bezeroen zerrendako banakako saltzen dituzte.

Zer gertatzen da Amwayk bekadun baten bila?

Amwayrek biribildutako atzeko planoa duten pertsonen bila dabiltzanean, ikasleen erakundeetan parte hartzen du, ideia eta kultura desberdinak errespetatzen dituztenak, talde-ingurunean lan egiteko gaitasuna duten pertsonek eta norberaren onurarako interesa duten pertsonen bila dabiltzan pertsonak. konpainia beraiek baino.

Zer motatako praktikak eskaintzen ditu Amwayk ikasleei?

I + G talde nagusiak hauek dira: kimika, mech eng, biologia, kimika, informatika, hornidura katea, finantzak, giza baliabideak, komunikazioak eta negozio orokorrak. Bekadun bakoitzak 12 hilabete baino gehiagoko tutorearekin eta proiektu jakin bati eman zaio. Zeregin bakoitza "benetako mundua" proiektua da, bekadunaren denbora betetzeko osatutako zerbait bezala.

Barruko onurak eskaintzen al dituzu?

Nolanahi ere, bekadunek guneko fitness gunean sartzeko aukera ematen dute hilean 8 dolarreko prezioa eta produktuak eros ditzakete gure enpresako dendan deskontuarekin.

Amwayren praktikak ordainduko al dira?

Bai ... orduko tarifak $ 14tik $ 21ra bitartekoak dira. MBA programa batetik bestera pasatzen den tasa handiagoa da.

Zer ezagutza eta gaitasunak Amwayren praktikak egiteko bekadun bat izan liteke?

Ikasleek mundu errealeko proiektuetan lan egiten dute eta negozio ingurune profesionalean komunikatu eta elkarreragiten ikasten dute.

Bekadunek erabakiak garrantzitsuak egiteko aukera dute eta hainbat kultura desberdinetako gizabanakoekin lan egiteko aukera ere ematen dute.

Amwayrek alokatzen du bekadun etorkizuneko lanaldi osoko langileak izateko?

Bai, gure helburua gure bekadunek denbora osoko langileentzako ehunekoa bihurtzea da. Pasa den urtean konpainian 33 langile full-time langile bihurtu ziren.

Zein esperientzia unibertsitateko ikasle batek Amway-rekin espero litzake?

Barruko langileak lanaldi osoko langile gisa tratatzen dira, langileen bilerak gonbidatuta daude eta iradokizunak eta ideiak eskaintzeko animatu dira, proiektua erreala da ... eta ez badira lanean, lanaldi osoko langilea izango litzateke. Bekadun bakoitza tutore batekin bat dator eta Toastmasters hitzaldian kide izateko aukera eskaintzen du. Barruko beste astean beste exekutibo batekin elkartzen dira, lanak egiten dituzten ikuspegi desberdinetatik. Amway-k alderantzizko karrera-feria ere badauka, bekadunek erakundearen hainbat atalekin batera kudeatzen dituzte beren trebetasun indibidualak eta lan egin nahi duten lanak eztabaidatzeko.

Praktikak eskaintzen direnean eta zein kokapenetan?

Udaberriko praktiketako kontratazioan hasten gara herrialde osoko karrera-azoketan. Praktiken aukerak Amway.com-en argitaratzen dira. Amway-k urte osoan zehar egiten dituen kooperatibak ere eskaintzen ditu.