Beti da ideia ona estalkia eskaintzea aukera baduzu. Ahozko idatzizko gutun bat zure atzeko planoa erakusteko aukera ematen dizu, enpresaburuek zure titulazioei buruzko ebazpen egokiak marrazten dituzte zure curriculuma berrikusi dezaten.
Zure gutuna elkarrizketa baterako hautatutako artean desberdina izan daiteke - edo ez.
Cover Letter baten xedea
Zure gutunan, garrantzitsua da zure izaera, interesak, motibazioak, ezagutzak, trebetasunak eta esperientziak nola lanpostuan excel excel hornitzea. Hau zure enpresariak erakusteko aukera ematen dizu, zergatik duzu hautagai sendo bat eta kontuan hartu behar da? Hona hemen aholkuak zure tituluak lanarekin bat etortzeko .
Hala eta guztiz ere, informazio gehiegi da, gutun idazketa estaltzeko orduan. Zure gutun-azal laburra, laburra, eta enplegatzailea eskaintzeko bideratuta egon beharko zenuke. Ez daukazu informazio garrantzitsurik, informazio pertsonala edo aplikatzen zaizun posizioarekin konektatzen ez duzun ezer partekatzeko.
Zure gutuna zure hautagaiei buruz gaizki inpresioa egiteak ekidin beharko luke. Era berean, ez da inolako informazio baliagarria eskainiko, zailtasunak izan ditzan erreklutamenduak zure titulazio sineskorrenak bideratzeko.
Hona hemen zure gutun-azalean ez agertzea. Hona hemen 15 ataletan zure gutuna ez sartzeko.
Edozein ortografia edo gramatika akatsak
Zure azalaren gutuna idazle gisa duen gaitasunaren lagina da eta arreta xehetasunen froga gisa ikusten da. Nahiz eta akats edo errore txikiak eragozpen ditzakeen lanarengatik.
Berrikusi zehaztapen aholku hauek zure letrak ezin hobeak direla ziurtatzeko.
Gehiegizko paragrafo luzeak
Enpresariak zure gutun-azalaren gainean saltatuko du eta zure curriculuma eskuinera mugituko da irakurketa oso zaila bada. Zure gutuneko paragrafo bakoitzak 5 eta 6 testu lerroak sartu behar ditu, hiru esaldi baino gehiagotan. Hona hemen zenbat denbora behar den estalkia .
Konpainiaren izen okerra edo Kontaktuaren izen okerra
Hau da zure dokumentuak ekoizten ari zaren tip-off eta xehetasunen arreta jar dezake. Inork ez du gustukoa izen okerra deitzen zaionean.
Ez da ezer gertatzen
Gertakariak egiazta daitezke, eta gezurrak eskaintzak uzteko eta langileak baztertzeko arrazoiak dira. Entzun dut izurritan zeuden pertsonen eskutik, egia luzatu edo gezurra esaten zutelako estalkia edo curriculumean , eta ez zekien nola konpondu. Ez duzu pertsona horietako bat izan nahi.
Soldata-baldintzak edo itxaropenak
Ez sartu soldata-eskakizunak edo itxaropenak enpresariak berak zuzentzen ez badu. Garrantzitsua da enplegatzaileari lanaren beraren interesean erakustea eta ez dirua dirua izatea lehen motibazioa dela. Beti ere jakintsua da enpresariak soldata aipatzea, ahal bada.
Hona hemen noiz eta nola aipatu soldata prospektiboa enpresariak.
Egungo edo iraganeko enplegatzaile bati buruzko edozein iruzkin negatibo
Saiatu zure egungo edo aurreko enplegatzaileei buruzko iruzkin negatiboak barne, lanaren bila zabiltzanaren zati gisa. Enpresaburuak ohartarazten du iruzkinak jarrera edo errendimendu arazo posibleei buruz.
Lanari lotuta ez dagoen informazioa
Ez sartu zure aktiboei zuzenean loturiko testu bat jarrerarako edo zergatik duzun errekurtso. Hutsik dagoen hizkuntzak enpresariak zure core mezuak oharkabetu ditzake.
Informazio pertsonala
Enpresariak ez du lan hori nahi duen arrazoi pertsonalengatik. Kontuz ibili maite dituzun arrazoi profesionalengatik, zure pertsonalak zeure buruari gorde.
Posizioaren atal bat Zehaztasun gisa
Enpresaburu gehienak batez ere bilatzen saiatuko dira norberak motibatuta egoteko arrazoia denbora luzez iragartzeko.
Etorkizuneko aurrerapena aipatuz gero, lan hori betirako ez bazaieela uste izango duzu. Salbuespena, noski, enpresariak aipatu badu.
Nahi duzuna
Ez ezazu aipatu lana edo enpresatik atera nahi duzunik. Aurrekontu gutunaren espazio preziatua enplegatzaileei eskaini behar zaion arreta jarriko da. Hona hemen zure ataleko ataleko gorputz atalean .
Zer ez duzu nahi
Ez aipatu lana, ordutegia, soldata edo beste ezer ez duzun ezer. Gorde zure pentsamenduak lan bat eskaini eta negoziatu ahal izateko.
Kalifikazioak ez dituzu
Zure hautagaitzean zer falta izan daitekeen adierazpenekin "Nire salmentako esperientzia falta" bezalako adierazpenekin ez da ideia ona. Ez ezazu jaramonik egin hautagai gisa zure mugak. Jarraitu zure kredentzialak eta nola egingo dute lan egin dezakezu.
Enkanteak utzi dituzten azaltzen diren argibideak
Aitzakiak edozein zure lan historiaren kapitulu gutxiago positiboak izan daitezke. Lan hobea lortzeko kontratatu izana oso ondo dago
Gehiegizko modestia edo gehiegizko flattering hizkuntza
Zure gutunan positiboak adierazi behar dituzu, baina hain zuzen ere. Hitz egin lorpenei eta emaitzei buruz, baina saihestu izenlagunak erabiltzea arrogantea edo harrotua zarela dirudi.
Interes nabaria
Gehiegizko interesak etsipenezko iradokizunak edo soldatak negoziatzeko arintzea galarazten du. Zure hautagaitza abian jartzen ari zara, ez elkarrizketa bat eskatzen.
Zer Cover Cover batean sartu
Gogoan izan zure gutunak helburu bakarra duela. Lan elkarrizketa bat lortzeko. Hartu zure tituluak behar bezala lan egiteko eskakizunekin bat etortzeko .